Vous souhaitez rejoindre un Groupe dont la Raison d'Être résonne avec vos propres valeurs d’un monde où les ressources et les Hommes sont au cœur des préoccupations quotidiennes ?
Un Groupe dont l’ambition est de participer aux transformations que nous vivons ?
Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 218 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.
Au sein du Siège de Veolia, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des collaborateurs qui partagent notre engagement.
Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !
Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe Veolia et rattaché(e) à la Responsable Academy, vos missions seront les suivantes :
- Définir et gérer le périmètre, les objectifs, les délais et le budget des projets de formation
- Élaborer et suivre le plan de projet, incluant les étapes clés et les livrables
- Coordonner les différentes parties prenantes (experts métier, représentants des BU, équipe digital learning, prestataires externes)
- Gérer les risques et les problèmes liés aux projets de formation
- Piloter le déploiement des programmes de formations
- Élaborer la stratégie de déploiement et le plan de communication
- Superviser la logistique et l'organisation des sessions de formation
- Sélectionner et gérer les prestataires et fournisseurs pour la réalisation de la mission
- Optimiser l'utilisation des ressources (humaines, matérielles, financières)
- Assurer le suivi et la coordination des formateurs externes
- Mettre en place des indicateurs de performance et suivre la qualité des formations
- Évaluer et améliorer en continu les programmes de formation
- Analyser les retours des participants et des parties prenantes
- Proposer et implémenter des actions d'amélioration
- Réaliser des bilans de projet et partager les bonnes pratiques
- Assurer le reporting et la communication sur les projets de formation
- Produire des rapports réguliers sur l'avancement des projets
- Communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes
- Organiser et préparer les comités de pilotage
Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 12 mois à 24 mois dès septembre 2025.
Votre formation :
- Niveau Bac +4
- Issu(e) d'une grande école de commerce : HEC, ESCP, EDHEC, EM Lyon, Kedge, GEM - Grenoble Ecole de Management, EM Normandie
Vos compétences :
- Excellentes capacités d'organisation, de planification et de gestion du temps
- Anglais courant (niveau C1)
Vos qualités personnelles :
- Intérêt marqué pour l'événementiel et le développement des compétences
- Appétence pour la pédagogie et la transmission
- Proactivité et force de proposition
- Capacité à travailler dans un environnement multiculturel
- Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute
- Orientation client
- Adaptabilité et flexibilité
- Rigueur et sens du détail
- Esprit d'équipe tout en étant autonome
Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !
Ce que nous vous proposons :
- Faire partie d’un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
- Des opportunités d’évolution au sein du Siège de Veolia et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
- Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
- Veolia s’engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs-trices partout dans le monde
- Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible
Mais aussi :
- 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
- 13ème mois
- Intéressement
- 25 jours de congés/an
Chez Veolia Environnement SA, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
